HRlink за полцены
Господдержка малого
и среднего бизнеса
Акция проводится в рамках федеральной программы поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства (МСП) в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 28.06.2021 № 1031 при поддержке РФРИТ и Минцифры России.
-50%
Кому подойдет
Компании с оборотом до 2 млрд.рублей
Юридические лица и ИП, зарегистированные
в реестре МСП
Компании, которые еще не используют HRLink
Подключиться
Подключиться
Подключиться
Как получить скидку -50%?
Убедиться, что ваша компания или ИП зарегистрированы
в реестре МСП.
Оставить заявку
на сайте HRLink
с пометкой «МСП».
Получить скидку -50%
на подключение КЭДО HRLink на 1 год.
Электронный кадровый документооборот экономит ваши деньги и время
Электронный кадровый документооборот экономит ваши деньги и время
Скачайте калькулятор расчета экономии и стоимости внедрения системы для вашей компании
бумага, картриджи, оргтехника и ее обслуживание
шкафы, папки и пространство для хранения
доставка документов туда и обратно между подразделениями
время сотрудников на подписание документов и розыск нужных бумаг в архиве
Расходные материалы
Организация архива
Логистика
Ресурсы КДП
бумага, картриджи, оргтехника и ее обслуживание
шкафы, папки и пространство для хранения
доставка документов туда и обратно между подразделениями
время сотрудников на подписание документов и розыск нужных бумаг в архиве
Расходные материалы
Организация архива
Логистика
Ресурсы КДП
Мы поможем рассчитать реальную стоимость бумажного документооборота и покажем, как HRlink сэкономит значимую сумму.
Мы поможем рассчитать реальную стоимость бумажного документооборота и покажем, как HRlink сэкономит значимую сумму.
Мы поможем рассчитать реальную стоимость бумажного документооборота и покажем, как HRlink сэкономит значимую сумму.
Программы для ЭВМ HRlink,
участвующие в акции
Тариф
500₽
1000₽
Лицензия пользователя
Тариф
7500₽
15000₽
Базовая лицензия
Тариф
7500₽
15000₽
Лицензия
кадрового работника
Получите бесплатный калькулятор на E-mail
– Модель для расчета расходов на ваш текущий кадровый документооборот.
– Подсказки, как собрать данные для правильной оценки.
– Формула стоимости вашего КЭДО и прогноз экономии.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой конфиденциальности
Мы поможем подготовить локально нормативный акт и соглашение с сотрудниками. Это ваш ключ к легитимному и безрисковому отказу от бумажного документооборота
Мы настроим интеграцию с вашей учетной системой и поможем обучить персонал кадровой службы. Предоставим пакет документов для соблюдения всех регламентных процедур.
Готово! Осталось рассказать сотрудникам о вашей новой системе кадрового документооборота. Мы поделимся шаблонами информационных материалов и мануалов по использованию системы, при необходимости — проведем тренинг.
Подготовить локальные документы
Подключить HRlink к учетной системе, обучить КДП
Запустить на всю
компанию
3 шага для перехода на электронный кадровый документооборот
1
2
3
Мы поможем подготовить локально нормативный акт и соглашение с сотрудниками. Это ваш ключ к легитимному и безрисковому отказу от бумажного документооборота
Мы настроим интеграцию с вашей учетной системой и поможем обучить персонал кадровой службы. Предоставим пакет документов для соблюдения всех регламентных процедур.
Готово! Осталось рассказать сотрудникам о вашей новой системе кадрового документооборота. Мы поделимся шаблонами информационных материалов и мануалов по использованию системы, при необходимости — проведем тренинг.
Подготовить локальные документы
Подключить HRlink к учетной системе, обучить КДП
Запустить на всю
компанию
3 шага для перехода на электронный кадровый документооборот
1
2
3
Мы поможем подготовить локально нормативный акт и соглашение с сотрудниками. Это ваш ключ к легитимному и безрисковому отказу от бумажного документооборота
Мы настроим интеграцию с вашей учетной системой и поможем обучить персонал кадровой службы. Предоставим пакет документов для соблюдения всех регламентных процедур.
Готово! Осталось рассказать сотрудникам о вашей новой системе кадрового документооборота. Мы поделимся шаблонами информационных материалов и мануалов по использованию системы, при необходимости — проведем тренинг.
Подготовить локальные документы


Подключить HRlink к учетной системе, обучить КДП
Запустить на всю
компанию
3 шага для перехода на электронный кадровый документооборот
1
2
3
После подключения Служба заботы о клиентах HRlink всегда будет на связи, чтобы помочь с любыми вопросами по работе в системе.
После подключения Служба заботы о клиентах HRlink всегда будет на связи, чтобы помочь с любыми вопросами по работе в системе.
После подключения Служба заботы о клиентах HRlink всегда будет на связи, чтобы помочь с любыми вопросами по работе в системе.
Подключение к HRlink
Заполните контактные данные, и мы свяжемся с вами в течение 2х часов
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой конфиденциальности
СМИ о нас
Больше 200 компаний
FAQ
В Эксперимент Министерства Труда по 122–ФЗ вступить не так-то просто. Запутанная и сложная процедура, не всех принимают...
Мы предоставим все необходимые формы документов, поможем корректно заполнить и получить подтверждение о приеме заявления. В любом случае, вы не платите ничего до фактического принятия в Эксперимент — это наша гарантия.
Что делать после завершения Эксперимента Министерства Труда по 122–ФЗ? Система перестанет работать?
После окончания Эксперимента электронный кадровый документооборот станет доступен всем компаниям, а возможно — станет обязательным. Начинайте готовиться уже сейчас!
У наших сотрудников нет Личных кабинетов и email — они не смогут использовать систему?
В HRlink автоматически создает Личный кабинет для каждого человека вашей компании — как только получает ФИО и телефон нового сотрудника. Авторизация происходит через sms, email не нужен.
У наших сотрудников кнопочные телефоны, а планшетов и ноутбуков нет. Как им зайти в систему?
Кнопочного телефона достаточно, чтобы получить sms с одноразовым паролем для входа в систему. А зайти в HRlink можно с компьютера сотрудника КДП, девайса руководителя или инфокиоска.
Что делать, если у сотрудников нет ЭЦП, нет учетной записи на Госуслугах или портале Работа в России?
Это не проблема. В HRlink встроена возможность быстрой генерации цифровой подписи («облачной» УНЭП) — вы сможете создавать ее сами, внутри системы. Это быстро и бесплатно, в любых количествах.
Всех сотрудников нужно переводить на электронный кадровый документооборот сразу? Или можно поэтапно?
Да, можно сделать пилотный проект на ограниченном количестве сотрудников или отделов. Мы поможем проанализировать, с каких документов, сотрудников или филиалов стоит начать, чтобы получить быстрый и очевидный результат.
Не все документы можно подписывать ЭЦП.
Какие придется оставить на бумаге?
Согласно 122–ФЗ абсолютно все рабочие документы можно подписывать электронно. в т.ч. Трудовой и Ученический договоры и Дополнительные соглашения к ним, Материальную ответственность, журналы Техники безопасности и все остальные кадровые документы.
Что делать, если не все сотрудники согласятся использовать ЭЦП? Совмещать электронный и бумажный документооборот?
Сейчас ЭЦП полностью равнозначна рукописной подписи. Мы поможем убеждать и просвещать сотрудников: предоставим готовый пакет мануалов, информационных писем и скриптов для разговоров и разъяснений.
Знаю, что электронные трудовые документы нужно хранить 75 лет — как это организовать?
Мы будем хранить ваши документы в облаке HRlink весь регламентированный срок — и мы гарантируем безопасность данных. При необходимости, вы можете скачать и разместить весь архив на внутренних серверах — это все равно будет дешевле, чем хранить бумагу.
Как обеспечивается безопасность
персональных данных?
Облако HRlink и процессы в работе сервиса настроены строго в соответствие с 152–ФЗ, требованиями ФСТЭК и ФСБ России. Все данные хранятся и обрабатываются на территории РФ, используется сертифицированное программное обеспечение для шифрования данных КриптоПро.

Обработка документов выполняется оператором персональных данных ООО «ИННОВАЦИИ В УПРАВЛЕНИИ КАДРАМИ». Программа разработана отечественными программистами, права принадлежат российской компании ООО «ИННОВАЦИИ В УПРАВЛЕНИИ КАДРАМИ». Ответственность за ошибки, нарушения конфиденциальности, претензии третьих лиц застрахованы.
Остались вопросы?
Заполните контактные данные, и мы свяжемся
с вами в течение 2х часов.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой конфиденциальности
© All rights reserved
Санкт-Петербург,
Наличная ул. 44/1, офис 805
резидент
инновационного
центра «Сколково»